Вы можете сами нам перезвонить-бесплатно

Трудовое право тесты с ответами

Я уволилась с предприятия 25.03.2013г.;01.04.2013 из ответа прокуратуры я узнала о нарушении своего трудового права-оплата…

Вопрос юристу:

Я уволилась с предприятия 25.03.2013г.;01.04.2013 из ответа прокуратуры я узнала о нарушении своего трудового права-оплата проводилась по меньшему тарифу.25.06.2013мною подан иск в суд о компенсации невыплаченной зарплаты, откуда 14.07.2013 получено решение об оставлении без движения и о возврате искового заявления(в одном конверте и одним числом).24.07.2013 прокуратурой в моих интересах подан иск о выплате мне зар.пл. Судебное рассмотрение длится до сих пор,ответчик настаивает на пропуске искового срока-ст.392.Как быть? Заранее благодарна за помощь!

Ответ юриста на вопрос : трудовое право тесты с ответами
Ходатайствуйте о восстановлении срока исковой давности, на том основании, что Вы подавали заявление в срок, однако оно было оставлено без движения и без рассмотрения. И в связи с нарушением прав, Вы обратились в прокуратуру
———————————————————————

Уважаемые юристы, прошу ответить на вопрос о финансовых условиях при расторжении трудового договора и о правах работника при увольнении…

Вопрос юристу:

Здравствуйте, уважаемые юристы!

У меня ситуация такова: я — топ-менеджер банка. Стандартный бессрочный трудовой договор. Проработал больше года, никаких претензий по работе не имел. Но со мной произошел несчастный случай, в результате которого получил тяжелые травмы нижних конечностей, сделано несколько реконструктивных операций, 8 месяцев нахожусь на больничном листе. Больничный мне работодатель оплачивал не из своих средств, а из средств ФСС, т.к. травма бытовая. Через 5 месяцев нахождения на больничном мне позвонили с работы и предупредили, что, как только я выйду с больничного, подпишем соглашение о расторжение трудового договора. И попросили сообщить мои условия расторжения трудового контракта и добровольного увольнения. Что на работе меня точно не оставят, а если я не соглашусь увольняться, то все равно уволят в течение нескольких месяцев, но уже потрепав нервы и по статье.

У меня отключили коопоративную рабочую почту, мое рабочее место отдали другому сотруднику, моих подчиненных оповестили, что я больше не работаю.

Я принял решение, что если я не соглашусь, меня здесь все равно не дадут нормально работать, поэтому лучше согласиться на увольнение. Я попросил, чтоб после выхода с больничного мне дали срок 2-3 месяца на поиск другой работы с сохранением заработной платы за это время. Работодатель не согласился. Я сообщил, что согласен на срочное увольнение при выплате 4 окладов. Мне ответили, что оплатят только 1 оклад при увольнениипо собственному желанию или по соглашению сторон. Что по сокращению меня не хотят увольнять, т.к. это сложно, и работодателю надо будет оплатить 2 или 3 оклада.

Я выйду с больничного, я еще плохо хожу, мне надо кормить семью, мне предстоит еще одна операция, мне надо найти работу своего уровня (на это как показывает практика, может уйти от 6 и более месяцев), мне нужна нормальная компенсация при увольнении.

Какие у меня права и какую компенсацию (финансовые условия) я могу требовать при увольнении в сложившейся ситуации? Какими законами могу оперировать, чтоб работодатель согласился на эти условия?

Ответ юриста на вопрос : трудовое право тесты с ответами
Алексей, добрый день! Я соглашусь с коллегой. Работайте в банке как и прежде. Это только словесная угроза. Если вы увольняетесь по собственному желанию, вы вправе в течение 2 -недель отозвать заявление и работодатель обязан Вас взять обратно, при увольнение по соглашению сторон отзвать соглашение Вы не впарве. Соглашение сторон выгоднее, если Вам приэтом выплачивают несколько окладов, сумма которых прописывается в соглашение и дата ее оплаты.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : трудовое право тесты с ответами
Алексей , при подписании соглашения Вы можете требовать хоть 100 окладов, а работодатель вправе не давать и 0,1 оклада. Как на базаре. Ничего установленного законом тут нет. Я бы на Вашем месте немножко поиздевался над работодателем — вышел бы на работу, походил какое-то время, может это его сподвигнет на лучшие условия. По статье уволить очень непросто.
———————————————————————

Я получила ответ на мой вопрос,но моё трудовое право получается нарушается так как я увольнялась не по собственноьу жел…

Вопрос юристу:

Проблема в то что я получила ответ на заданный вопроспрервётся ли общий и льготный колёсный у меня стаж? ,очень благодарна,но частично не удовлетворена, уволилась я не собственному желанию,а по воле государства в связи с тем что супруг военнослужащий и статья при увольнении у меня в связи с переводом мужа к новому месту службы,в том регионе,где проходит воинскую службу мой муж идёт большое сокращение в здравоохранении и не о каком переводе меня речи не могло быть я фельдшер скорой и неотложной помощи,а фельдшера здесь не нужны и мне очень больно,что мы ни кому не нужны, обещаниями трудоустроить меня кормят уже 5 мес,время идёт и я бы хотела бы сохранить право не только на общий стаж,но и на льготный колёсный или я тоже не имею на это право?

Ответ юриста на вопрос : трудовое право тесты с ответами
Татьяна, добрый день, подскажите пожалуйста, а какова формулировка вашего увольнения, какая статья, каковы основания??? Я имею ввиду точную формулировку записи в вашей трудовой книжке и приказе об увольнении. Кроме того в приказе о переводе вашего мужа должно быть оговорено и то, что обеспечиваются работой трудоспособные члены его семьи, плюс вам должны были выдать приглашение на работу, только в этом случае можно говорить об ответственности государства.
———————————————————————

Похожие статьи:

  • Гражданское и трудовое право

    Если мы разъедимся с гражданской женой, какие права я имею на этого ребенка и имеет ли права она подать на алименты?… Вопрос юристу: Здравствуйте. Скажите пожалуйста. У меня вот такой вопрос…

  • Трудовое право зарубежных стран

    У меня есть вопрос из области семейного права зарубежных стран. Каким способом я могу оформить развод в г. Нью Йорке?… Вопрос юристу: Здравствуйте! У меня есть вопрос из области семейного пр…

  • Трудовое право рф

    действие норм трудового права РФ заграницей… Вопрос юристу: Я работал в Турции, в российской компании. На корпоративе, в неформально обстановке, я нелестно говорил о нашем руководителе — сам…

  • Права работодателя по трудовому кодексу

    Могу ли я подать на работодателя заявление чтобы вернуть деньги. не смотря что сроки по трудовому кодексу прошли…. Вопрос юристу: Здравствуйте. Могу ли я подать на работодателя заявление что…

  • Соотношение трудового и гражданского права

    Дайте оценку правомерности распоряжения главы муниципального обра- зования… Вопрос юристу: Добрый день помогите пожалуйста решить вот такую задачу! Постановлением Правительства РФ было произ…

Юридические вопросы

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Facebook
Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Опубликовать в Яндекс
Задайте свой вопрос!
Свежие записи